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Die Iveco Group N.V. (MI: IVG) ist ein weltweit führendes Unternehmen der Automobilbranche, das in den Bereichen Nutz- und Spezialfahrzeuge, Antriebstechnologien und den damit verbundene Finanzdienstleistungen tätig ist. Jede der acht zum Unternehmen gehörende Marke ist in ihrem spezifischen Industriesektor eine treibende Kraft: IVECO, eine wegweisende Nutzfahrzeugmarke, die schwere, mittelschwere und leichte Nutzfahrzeuge entwickelt, herstellt und verkauft; FPT Industrial, ein weltweit führender Hersteller von fortschrittlichen Antriebstechnologien für Kunden in der Landwirtschaft, im Baugewerbe, in der Schifffahrt, in der Energieerzeugung und bei Nutzfahrzeugen; IVECO BUS und HEULIEZ, die Premium-, Nahverkehrs- und Reisebusmarken; Iveco Defence Vehicles für hochspezialisierte Verteidigungs- und Katastrophenschutzausrüstungen; ASTRA, ein globaler Experte für schwere Steinbruch- und Baufahrzeuge; Magirus, eine branchenweit renommierte Marke für Feuerwehrfahrzeuge und Brandschutztechnik; und IVECO CAPITAL, der Finanzierungsarm der Iveco Group, der alle unterstützt. Die Iveco Group beschäftigt weltweit rund 34.000 Mitarbeiter und betreibt über 29 Produktionswerke sowie 31 Forschungs- und Entwicklungszentren. Weitere Informationen finden Sie auf der Website des Unternehmens: www.ivecogroup.com
 

Zur Verstärkung unserer Abteilung New Product Launch suchen wir eine(n)

Spezialist (w/m/d) Produkteinführung/New Product Launch

Standort: Ulm

 Start: ab sofort

Ihre Aufgaben:

  • Arbeit in einem funktionsübergreifenden Team mit Schnittstellen zu Engineering, Validierung, Einkauf, Fertigung, Qualität und Programmmanagement.
  • Verantwortung für den Übergangsplan für die Teile/Programme, die an die laufende Produktion übergeben werden sollen.
  • Priorisierung und Unterstützung der Einführung von Produktänderungen in die Fertigungsplanung sowie Planung der Einführung neuer Materialien in Zusammenarbeit mit der Logistikabteilung.
  • Erkennen, Kommunizieren, Entschärfen und Lösen von Problemen in der Lieferkette und der Produktion.
  • Koordination, Kommunikation, Statusverfolgung, Risikomanagement und KPI-Überwachung des Programms.
  • Suche nach Verbesserungspotenzialen für Bauteile, Systeme, Produkte und Prozesse.
 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium (z.B. Elektrotechnik) oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker/technischen Fachwirt oder einer ähnlichen technischen Fachrichtung.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Automobilbranche in den Funktionen Technik, Einkauf, Fertigung oder Validierung.
  • Vertrautheit mit der Produktentwicklung von hochkomplexen Produkten.
  • Fähigkeit, Zeichnungen zu lesen und eine Stückliste und technische Dokumentationen zu verstehen.
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld selbständig zu arbeiten.

Unsere Leistungen: ● Angenehmes mittelständisches Klima im internationalen Konzern ● Tarifliche Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr ● Geregelte, aber flexible Arbeitszeiten ● Ausgezeichnete Zukunftsaussichten durch internes Weiterbildungsprogramm und vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten ● Geförderte Mobilitätsangebote (Job-Rad, Job-Ticket, Mitarbeiter-Leasing für PKWs) ● Verschiedenste Maßnahmen zur Unterstützung der Work-Life-Balance (Sabbatical, Remote Working, Werkserholung uvm.) ● Zahlreiche Rabatte & Vergünstigungen über Corporate Benefits u.ä. ● Attraktive Betriebliche Altersvorsorgemodelle ● …sowie zinsfreie Baudarlehen, Bildungsurlaub und vieles mehr
Startklar für neue Wege?
Jetzt bewerben
IVECO Magirus AG – Ramona Erthle – Personalreferentin
Nicolaus-Otto-Str. 27 – 89079 Ulm – Telefon +49 15224570405
http://karriere.iveco.de
Die Iveco Group N.V. (MI: IVG) ist ein weltweit führendes Unternehmen der Automobilbranche, das in den Bereichen Nutz- und Spezialfahrzeuge, Antriebstechnologien und den damit verbundene Finanzdienstleistungen tätig ist. Jede der acht zum Unternehmen gehörende Marke ist in ihrem spezifischen Industriesektor eine treibende Kraft: IVECO, eine wegweisende Nutzfahrzeugmarke, die schwere, mittelschwere und leichte Nutzfahrzeuge entwickelt, herstellt und verkauft; FPT Industrial, ein weltweit führender Hersteller von fortschrittlichen Antriebstechnologien für Kunden in der Landwirtschaft, im Baugewerbe, in der Schifffahrt, in der Energieerzeugung und bei Nutzfahrzeugen; IVECO BUS und HEULIEZ, die Premium-, Nahverkehrs- und Reisebusmarken; Iveco Defence Vehicles für hochspezialisierte Verteidigungs- und Katastrophenschutzausrüstungen; ASTRA, ein globaler Experte für schwere Steinbruch- und Baufahrzeuge; Magirus, eine branchenweit renommierte Marke für Feuerwehrfahrzeuge und Brandschutztechnik; und IVECO CAPITAL, der Finanzierungsarm der Iveco Group, der alle unterstützt. Die Iveco Group beschäftigt weltweit rund 34.000 Mitarbeiter und betreibt über 29 Produktionswerke sowie 31 Forschungs- und Entwicklungszentren. Weitere Informationen finden Sie auf der Website des Unternehmens: www.ivecogroup.com

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  • Erkennen, Kommunizieren, Entschärfen und Lösen von Problemen in der Lieferkette und der Produktion.
  • Koordination, Kommunikation, Statusverfolgung, Risikomanagement und KPI-Überwachung des Programms.
  • Suche nach Verbesserungspotenzialen für Bauteile, Systeme, Produkte und Prozesse.

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  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium (z.B. Elektrotechnik) oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker/technischen Fachwirt oder einer ähnlichen technischen Fachrichtung.
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  • Vertrautheit mit der Produktentwicklung von hochkomplexen Produkten.
  • Fähigkeit, Zeichnungen zu lesen und eine Stückliste und technische Dokumentationen zu verstehen.
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld selbständig zu arbeiten.
Unsere Leistungen: ● Angenehmes mittelständisches Klima im internationalen Konzern ● Tarifliche Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr ● Geregelte, aber flexible Arbeitszeiten ● Ausgezeichnete Zukunftsaussichten durch internes Weiterbildungsprogramm und vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten ● Geförderte Mobilitätsangebote (Job-Rad, Job-Ticket, Mitarbeiter-Leasing für PKWs) ● Verschiedenste Maßnahmen zur Unterstützung der Work-Life-Balance (Sabbatical, Remote Working, Werkserholung uvm.) ● Zahlreiche Rabatte & Vergünstigungen über Corporate Benefits u.ä. ● Attraktive Betriebliche Altersvorsorgemodelle ● …sowie zinsfreie Baudarlehen, Bildungsurlaub und vieles mehr
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